礦山機電管理制度化

　　制度是對工作的指導(dǎo)，對行為的約束。只有合理的制度才能誕生規(guī)范的生活與生產(chǎn)活動。在制定相應(yīng)的規(guī)章制度時要明確管理人員的責任，實行誰使用誰負責的原則，機電設(shè)備的檢查維修都要有專人負責，機電故障，經(jīng)濟核算等都需要記錄清晰。在實際的操作中   要按照規(guī)章制度行動，在實踐中學習發(fā)展和完善管理的相關(guān)規(guī)章制度，把管理機電設(shè)備的工作落實到每一個管理者和操作者的日常工作中。